2Nov.

Quote Leadership 008

Posted by: Muhammad Badri Categories: Leadership
“The challenge of leadership is to be strong, but not rude; be kind, but not weak; be bold, but not bully; be thoughtful, but not lazy; be humble, but not timid; be proud, but not arrogant; have humor, but without folly.â€

– Jim Rohn

 

.
26Oct.

Quote Leadership 007

Posted by: Muhammad Badri Categories: Leadership
“There are still many causes worth sacrificing for,
so much history yet to be made.”

– Michelle Obama

 

“Masih banyak cara layak hidup ini dikorbankan,
karena masih banyak sejarah yang belum ditulis”.
16Oct.

Quote Leadership 005

Posted by: Muhammad Badri Categories: Leadership
“Usulan sebaik apapun, kalau tercemari aroma kepentingan pribadi di dalamnya, akan memberikan indikasi masih rendahnya kelas profesionalisme anda.”

 

– Dwi Pudjiarso

Ada di kelas manakah anda?
16Oct.

Quote Leadership 004

Posted by: Muhammad Badri Categories: Leadership
“Proposal yang baik adalah yang dibuat untuk berkontribusi mencapai impian atasan, dengan gaya bahasa dan pola pikir mereka, murni untuk kebaikan perusahaan, serta tidak tercemar sedikitpun dengan kepentingan pribadi anda.  Karena andapun hanya akan curhat kepada orang yang anda menaruh kepercayaan.”

– Dwi Pudjiarso

Periksa kembali, jangan-jangan proposal kita selama ini kita buat menurut pola pikir kita sendiri.
16Oct.

Quote Leadership 003

Posted by: Muhammad Badri Categories: Leadership
“Job description adalah minimum requirement yang tidak akan membawa anda kemana-mana sampai pensiun.  Kalau anda ingin berkembang, go beyond, cicipi job description atasan dan job description peers anda sebanyak-banyaknya dengan cara membantu mereka tanpa pamrih. Tanpa terasa anda sudah sampai di atas.”

– Dwi Pudjiarso

Mari kita renungkan apakah hidup kita selama ini terkurung di dalam sel kerangkeng job description kita yang sempit dan pengap?
16Oct.

Quote Leadership 002

Posted by: Muhammad Badri Categories: Leadership
“Di organisasi apapun tidak ada manusia bintang yang tidak mendapat pekerjaan, jadi kalau anda baru selesai magang 3 bulan di suatu perusahaan, anda tidak ditawari bekerja, terimalah kenyataan bahwa anda memang hanya manusia biasa-biasa saja, bukan manusia bintang.”

– Dwi Pudjiarso

Tahu dirilah.